Obiectivul de dezvoltare durabilă 13 are în centrul său conștientizarea cu privire la descifrarea cauzelor ce determină schimbarea climei, anticiparea provocărilor și problemelor generate de aceste schimbări de climă și identificarea unor soluții de [...]

19 AUGUST ZIUA MONDIALĂ A AJUTORULUI UMANITAR La data de 19 august se sărbătorește, începând cu anul 2009, ZIUA MONDIALĂ A AJUTORULUI UMANITAR. Ajutorul umanitar reprezintă un cumul de intervenții, orientate, imparțial, către populațiile afectate, [...]

SĂNĂTATEA ȘI SECURITATEA ÎN MUNCĂ Sănătatea și securitatea în muncă reprezintă un pilon obligatoriu al funcționării oricărei organizații responsabile, fiind o cerință expres reglementată prin legi specifice, iar în contextul actual, în care evoluția tehnologică [...]

Drumul către profesia de psiholog nu este nici scurt, nici ușor, dar este unul care modelează profund atât competențele profesionale, cât și calitățile personale ale celor care îl parcurg. Totul începe cu o chemare interioară [...]

În economie un factor esențial îl reprezintă resursa umană angajată pe diverse posturi de muncă, ce completează automatizarea oferită prin tehnologie. Practic, competențele și abilitățile unei persoane sunt foarte greu de înlocuit 100%, tehnologia [...]

Obiectivul de dezvoltare durabilă 12 are în centrul său conștientizarea cu privire la efectele producției și consumului excesiv și iresponsabil. “Țintele acestui obiectiv sunt: 12.1 Implementarea Cadrului de 10 ani [...]

20 IUNIE ZIUA INTERNAȚIONALĂ A REFUGIAȚILOR Pe data de 20 iunie, la nivel mondial,  a fost marcată Ziua Mondială a Refugiatului, desemnată prin rezoluția Adunării Generale a Organizației Națiunilor Unite și dedicată conștientizării asupra problemelor [...]

Într-o lume profesională în continuă schimbare, adaptabilitatea și învățarea permanentă nu mai sunt opționale, ci esențiale. Formarea continuă a devenit un instrument strategic pentru relansarea carierei, indiferent de vârstă, domeniu sau nivel profesional.  De [...]

Egalitatea de șanse începe cu accesul corect la locul de muncă. Reducerea inegalităților este mai mult decât un principiu de justiție socială – este o necesitate practică într-o societate care vrea să funcționeze eficient [...]

Asigurarea unor așezări umane dezvoltate, sigure, reziliente și deschise pentru toți cetățenii unei comunități, reprezintă cel de-al unsprezecelea obiectiv de dezvoltare durabilă din perspectiva Agendei 2030. La baza acestui obiectiv se află conștientizarea faptului [...]